根據《中共湖州市委辦公室、湖州市人民政府辦公室關于印發〈長興縣人民政府機構改革方案〉的通知》,設立長興縣人力資源和社會保障局??h人力資源和社會保障局是主管全縣人力資源和社會保障工作的縣政府工作部門。
職責
1.強化宏觀調控能力,加快國內、國外人才資源的開發利用,突出企業人才資源優先開發。2.統籌機關企事業單位人員管理和人才開發,健全人才培養吸引使用激勵機制,完善工資收入分配制度。3.統籌城鄉就業創業,健全公共就業服務體系,建立健全就業、失業預測預警、監控分析制度,促進創業帶動就業。4.統籌社會保障政策,健全覆蓋城鄉全體居民的社會保障體系。5.統籌人才市場與勞動力市場的資源整合,加快建立統一規范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。6.統籌機關企事業單位基本養老保險,逐步提高基金統籌層次,推進基本養老保險制度改革。7.統籌協調農民工工作,強化勞動保障監察,切實維護勞動者合法權益。8.強化企業軍隊轉業干部解困和維穩工作,負責自主擇業軍隊轉業干部管理服務。
中國蠡縣
河南省水利網負責保障水資源的合理開發利用,擬訂全省水利戰略規劃和政策,起草有關地方性法規和規章草案并監督實施,組織編制江河湖庫的防洪規劃和流域、區域綜合規劃。按...
中國紅絲帶網始于2002年建立的“艾滋孤兒救助論壇”,是由各地紅絲帶志愿者自發建立的公益平臺。長期開展艾滋病防治及受艾滋病影響兒童關懷活動,首創AIDS孤兒網絡...
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一、建構永續發展的教育環境, 二、培育國際多元的教育視野, 三、打造專業優質的教育人力, 四、建立安全優質的教育空間, 五、推動有愛無礙的教育服務, 六、創造健...
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