(一)、負責縣政府日常文書處理,協助政府領導審核和組織起草以縣政府、縣政府辦公室名義發布的文件。
(二)、研究縣政府各部門和各鄉鎮人民政府請示縣政府的問題,提出處理意見,報縣政府領導審批。
(三)、起草《政府工作報告》和縣政府領導重要講話。
(四)、負責縣政府全會、常務會、縣長辦公會和其他有關會議的組織、服務工作。
(五)、根據縣政府領導的指示或辦理文件的需要,協調縣政府有關部門的工作,對有爭議的問題提出處理意見,報縣政府領導決定
(六)、協助縣政府領導組織處理需由縣政府直接處理的突發事件和重大事故。
(七)、負責縣政府法制工作。
(八)、負責對縣政府文件,縣政府會議決定的重大事項及縣政府領導重要批示的執行情況進行督促檢查,并及時向縣政府領導報告情況。
(九)、負責全縣政府工作部門(單位)目標管理考核方案制定、日常管理及年終考核評比工作;決定縣政府辦所屬正股級機構負責人的任免。
(十)、根據縣政府領導的批示和縣政府工作的部署,對涉及全局性工作的重大課題進行調查研究,及時反映情況,提出對策、建議,聯系、協調全縣各鄉鎮和縣直各部門的調研工作。
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